Документ обязательного пенсионного страхования. Порядок начисления страховых взносов

На вопрос: «Что это - ОПС?» - существует много вариантов ответа. Дело в том, что в русском языке есть немало способов расшифровать данное сокращение. Давайте рассмотрим наиболее известные из них.

Что такое многозначные термины

Прежде чем узнать расшифровку рассматриваемой аббревиатуры, стоит уточнить, почему она относится к категории слов, для которых характерна многозначность.

По его словам, в последние годы нарушения передачи значительно сократились, и чаще всего жалобы на нарушения в сертификации подписей. Последнее часто является причиной перехода на другую компанию, не понимая ее. Один из них фальсифицирует свою подпись в заявлении, которое кто-то представляет ему. Хотя требуется подтверждение нотариуса или мэра, это не останавливает нарушения.

Комитет упоминает это как одну из наиболее распространенных жалоб. Другим случаем, не прошедшим проверку до сих пор, является принуждение работодателя. Пенсионные компании отрицают наличие каких-либо договоренностей с работодателями, и, теоретически, ни у компаний, ни у компаний нет механизма для перемещения своих сотрудников.

Этим сокращением иллюстрируется способность названий иметь не одно, а сразу несколько лексических значений.

В случае с терминами (специализированное слово/словосочетание, означающее конкретное понятие и используемое в пределах определенной среды) для них многозначность характерна только вследствие омонимии.

Это значит, что параллельно существует несколько явлений, чьи названия выглядят идентично. Однако они никак не связаны между собою, а их схожесть - результат обычного совпадения. Существование множества вариантов расшифровки аббревиатуры ОПС - это как раз тот случай.

На практике, однако, это может произойти только с советом директора, после чего многие люди предпочтут двигаться, а не рискуют потерять работу. Один из самых известных случаев принудительных переводов был с сотрудниками энергетического босса Христо Ковачки, который, однако, не был проверен руководством и остался без последствий.

Проверка не привела, и многие сотрудники просто отказались подавать жалобы. Причина - страхователь отказывается от своих заявлений и «помнит», что они фактически подписали свои запросы на передачу. Если вы обнаружите, что вы переехали в другую страховую компанию без вашего ведома, жалоба подается в Финансовую комиссию по надзору или непосредственно в прокуратуру, поскольку это преступление в соответствии с Уголовным кодексом.

Обязательное пенсионное страхование

Для каждого гражданина Российской Федерации рассматриваемое сокращение в первую очередь расшифровывается как "обязательное пенсионное страхование".

В 2002 г. в стране была проведена реформа, вследствие которой теперь каждый работающий гражданин или иностранец является застрахованным лицом. В связи с этим ежемесячно такому человеку нужно выплачивать определенные страховые взносы на ОПС. Размер их составляет двадцать два процента.

Интересно, однако, что в последние годы в ФСБ был представлен только один сигнал принуждения работодателем, и в последние месяцы комиссия заявила. В марте прошлого года другая группа пенсионных компаний собирает клиентов. Чтобы оправдать оплату, им также пришлось подписать трудовые договоры, которые немедленно аннулируются.

Даже после расторжения договора ваша страховка останется, и после нескольких лет начала работы ваши взносы пойдут в уже выбранную пенсионную компанию. В этом случае читатель из Видина, который хотел остаться анонимным, рассказал нам несколько недель назад.

Таким способом государственный бюджет ежегодно получает достаточно средств для выплат пенсий лицам, которые имеют на это право.

Охранная пожарная сигнализация

Рассматривая варианты ответа на вопрос: «ОПС - это что?» - стоит вспомнить о другой, не менее важной расшифровке данного сокращения. Речь идет об охранной пожарной сигнализации. Она, как шоколадный батончик «Твикс» из рекламы, совмещает в себе сразу две функции.

Выбор был сделан, когда она была студентом - по ее словам, она никогда не работала над трудовым договором и предлагала, чтобы кто-то взял ее личные данные, закрепил ее на минимальное время, а затем быстро прекратил ее. Однако в реестрах он выглядит как уже предоставленный, и ход будет стоить 20 левов.

Что нам нужно знать о выборе фонда. - В течение трех месяцев с момента начала первого трудового договора вы должны выбрать универсальный фонд. Работодатель не имеет права выбирать свой фонд. У него нет никакого способа сделать это законным. Через два года после первоначальных выборов вы можете изменить свой универсальный или профессиональный фонд. Тогда вы можете делать это каждый год.

Обеспечивает пожарную безопасность.
Заботится об охране объекта от злоумышленников.

Как правило, такая система устанавливается на предприятиях разного размера, в торговых центрах и офисных помещениях. Реже в частных домах.

К сожалению, из-за того, что монтаж ОПС - довольно затратное мероприятие, в большинстве государственных учреждений его ставят редко, не говоря уже о жилых домах. А между тем пользу от охранной пожарной сигнализации сложно переоценить. Ведь она помогает ежегодно по всему миру предотвратить тысячи пожаров и преступлений.

Перевод не является бесплатным - он стоит 20 левов, который вычитается из вашего лицевого счета в фонде. Работодатель, кредитный инспектор, страховой брокер или любой другой человек не могут заставить вас изменить свой фонд, не желая этого. Замена производится только по заявке, заверенной нотариусом. В противном случае это неверно.

Как изменить фонд Выберите новую компанию, к которой вы хотите перейти, и применить к ней. Фактический перевод производится после окончания каждого квартала, в который подана заявка на обязательные фонды, и после окончания каждого месяца для добровольных.

Монтаж ОПС недешев из-за того, что для его осуществления нужно совершить несколько шагов.

Выбрать фирму-исполнителя. От ее опыта и квалифицированности зависит качество установки и функционирования будущей сигнализации.
Составить проект. Теоретически его можно составить самостоятельно. Однако, если нет опыта, лучше обратиться к профессионалам. Оптимальный вариант, когда проект ОПС делает та же компания, которая впоследствии и будет заниматься монтажом данной системы.
Непосредственно сама установка охранной пожарной сигнализации. Это весьма трудоемкий и ответственный процесс. Стоит ли говорить, что осуществлять его должны профессионалы?
Контроль за исправностью ОПС. Даже если охранную пожарную сигнализацию установили идеально, периодически все же стоит проверять, правильно ли работает она. Ведь даже самый совершенный механизм может давать сбои. Конечно, проверка ОПС тоже платная, но стоит ли экономить, когда речь идет о безопасности для жизни и здоровья?

Отделение почтовой связи

Данное словосочетание - это еще один вариант ответа на вопрос «ОПС - что это?».

Не позднее, чем через два месяца после вышеуказанных сроков, ваш банкролл будет переведен и взимается 20 левов. Изменение универсального или профессионального фонда может производиться как минимум на два года, а для добровольного - после того, как вы начали получать вторую пенсию. Затем вы имеете право менять свою компанию один раз в год.

Изменение является бесплатным только в случае слияния вашей пенсионной компании в другую или изменения уставов, которые не связаны с нормативными требованиями. С августа этого года пенсионные фонды могут взимать плату за выход при выходе из клиента. И, как сообщили вначале средства, они ввели плату. Плата может взиматься с клиентов, которые либо переходят в другой фонд, либо требуют сдачи менее чем через пять лет после присоединения к пенсионному фонду. Клиенты, которые находятся в бассейне более пяти лет, не будут бояться платить взнос и могут уйти бесплатно.

На протяжении уже нескольких столетий именно почта специализируется на доставке писем, открыток и разногабаритных посылок, а также на пересылке денежных переводов.

Стоит отметить, что в современном мире большую конкуренцию ей составляют интернет и СМС-сообщения, онлайн-банкинг, а также частные курьерские службы. Несмотря на это, почтовые отделения по-прежнему не остаются без работы.

Максимально допустимый лимит сбора устанавливается законом в размере 800 крон. И подавляющее большинство пенсионных фондов полностью использует этот предел. Некоторые пенсионные фонды предлагают налоговое преимущество перед выплатой капитуляции, которая является бесплатной или со значительной скидкой.

Таблица 1: Обзор взносов в Пенсионный фонд. Источник: тарифы и тарифы пенсионных фондов. Эти сборы взимаются на основе ставок других финансовых учреждений и, следовательно, относятся к выплате пособий для всех пенсионных фондов. Для клиентов с изменением пенсионного фонда плата также устанавливается максимально. Клиент может обойти несколько пенсионных фондов и, в зависимости от их заявки, решить, какой из них выбрать. Если пенсионный фонд уже имеет и хочет его изменить, он может либо дождаться истечения пятилетнего гонорара.

Количество ОПС в конкретном населенном пункте напрямую зависит от его размера и численности населения. Так, в деревнях и маленьких городах обычно существует по одному или два таких учреждения. Однако в больших городах их может быть более десятка, причем каждое из них будет иметь собственный индекс.

К примеру, отделения почтовой связи Москвы равномерно распределены по тринадцати почтовым районам города. При этом в общей массе в столице Российской Федерации свыше пятисот ОПС. И это уже после сокращения.

Существующие пенсионные фонды в конечном итоге будут преобразованы в пенсионные компании. Трансформация существенно изменится: во-первых, отделить имущество участников дополнительного пенсионного страхования от активов компании. Это позволит пенсионным компаниям предлагать различные инвестиционные стратегии.

Клиенты в текущих пенсионных фондах с текущими пенсионными планами и пособиями могут оставаться. После преобразования фонд сможет изменить, но ценой потери преимуществ существующей дополнительной схемы пенсионного обеспечения. Основным преимуществом дополнительного пенсионного страхования является гарантия по меньшей мере нулевой оценки, которую кредитуют каждый год. Это означает, что пенсионный фонд не может быть приписан клиенту, даже если инвестиции не увенчались успехом и упали в убыток. Такой убыток должен быть уплачен владельцем пенсионного фонда - чаще всего банком или страховой компанией, создавшей фонд.

В столице Украины - городе Киеве - гораздо меньше таких учреждений. Их численность - чуть более 230.

Стоит отметить, что в большинстве стран мира сегодня идет активная модернизация ОПС. При этом почтовые отделения в маленьких городах и селах, как правило, находятся под угрозой закрытия из-за своей низкой рентабельности.

Основным недостатком дополнительного пенсионного страхования является гарантия по меньшей мере нулевой оценки, которую кредитуют каждый год. Конечно, пенсионные фонды боятся потери, которую их владелец должен будет выплатить из своих карманов. И поэтому они инвестируют очень безопасно, но это приносит с собой доходность, которая, поскольку она покрывает инфляцию, не приносит ничего лишнего. Это инвестиционная стратегия, подходящая для пожилых людей, которые ушли в отставку в обозримом будущем. Однако для молодых людей с перспективой экономии 20-40 лет более целесообразно использовать более рискованную, но потенциально более выгодную инвестиционную стратегию.

Организованное преступное сообщество

Также ОПС является синонимом для слова ОПГ (организованная преступная группировка).

Независимо от специфики деятельности, цель такого сообщества - использовать для получения прибыли все возможные способы, включая запрещенные законом.

Молодой человек, который не может уйти на пенсию в течение следующих десяти лет без потери государственного пособия, не может быть искушен недостатком в стоимости его инвестиций в пенсионный фонд. И наоборот, снижение стоимости может быть использовано для покупки дополнительных инвестиций для более дешевой покупки.

Кто выигрывает от изменения пенсионного фонда

И на 20-летнем горизонте почти нет вероятности того, что ваши инвестиции пройдут. Осталось всего несколько дней, чтобы изменить пенсионный фонд. Но имеет ли смысл торопиться и менять пенсионный фонд? В принципе, есть только два момента, когда стоит внести изменения до того, как пенсионные фонды будут преобразованы в пенсионную компанию.

Стоит отметить, что часто ОПС имеет легальные предприятия. Их работа не нарушает никакие законы. С их помощью осуществляется легализация неправомерных доходов.

Окружающая природная среда

Еще один вариант ответа на вопрос «ОПС - что это такое?» - окружающая природная среда.

Оставаться в нынешней пенсионной системе, и вы недовольны нынешним пенсионным фондом. Пойти в новую систему, но ожидать лучшего предложения от компании, кроме вашего текущего пенсионного фонда. Фактически, актуальна только первая точка. Если вы хотите остаться в нынешней пенсионной системе с гарантией по крайней мере нулевой оценки на ежегодной основе, для перевода действительно мало времени.

В конце февраля - дата подачи заявки в первоначальный пенсионный фонд. Однако, поскольку приложение должно быть сначала доставлено в новый фонд, мы рекомендуем отправить уведомление заранее. Неудовлетворенность нынешним фондом может не только быть на уровне доходов. Причиной неудовлетворенности также может быть плохое сообщение со стороны фонда или любой другой плохой опыт.

Это понятие включает все естественные компоненты вроде атмосферного воздуха, недр земли, почвы, различные виды водоемов, в также природные комплексы, ландшафты и объекты, определяющие условия существования человека как биологического организма.

На них влияют следующие группы факторов:

Абиотические - неживая природа (климат, атмосфера, литосфера, гидросфера).
Биотические - отличные от человека живые организмы, являющиеся его «соседями».
Антропогенные - деятельность человечества.

Рассмотренные пять видов расшифровки аббревиатуры ОПС - это лишь наиболее известные варианты. На самом деле способов трактовки данного сокращения - несколько десятков. По этой причине, сталкиваясь с этим буквосочетанием, всегда нужно уточнить контекст, чтобы не попасть в нелепую ситуацию.

При ведении бизнеса с одним человеком в Германии вам нужно платить только за медицинскую страховку. Важно, что медицинская страховка Германии, в отличие от польского самозанятого страхования, не влияет на будущие пенсионные пособия. Эти люди не имеют права на пенсию для взносов на медицинское страхование.

Если они не выделяют какие-либо деньги в частном порядке, у них может возникнуть проблема финансовой безопасности с их будущим. Между тем, многие молодые люди, с сильными трудностями, предпочитают тратить свои деньги, потребляют разнообразные товары, а не откладывают или инвестируют. Эта проблема относится ко всем возрастным группам и людям с разным уровнем образования.

На сегодняшний день любой работающий человек расчитывает на получение достойной пенсии. Для того чтобы ее получить, необходимо официально работать и платить налоги. Каждый гражданин нашей страны слышал такой термин, как страховые взносы на ОПС. Что это такое? На протяжении всей своей жизни мы работаем и отчисляем часть своей заработной платы в Пенсионный фонд. Из этих отчислений формируется пенсия людей преклонного возраста, вышедших на заслуженный отдых по выслуге лет, а также людей с ограниченным физическими возможностями. Таким образом, страховые взносы ОПС, что это такое, будет более подробно рассмотрено далее, являются гарантией нашей безбедной старости.

В Германии существуют различные способы обеспечения пенсионного дохода. Самым популярным является пенсионное страхование. Соответствующее страхование делится на те, у которых есть гарантированные платежи, и те, у кого есть ограниченная гарантия или нет. Однако при выборе двух последних вариантов вы должны знать, что после нескольких лет сохранения и выплаты взносов мы получаем меньше, чем мы фактически сохранили. Правда, вариант без гарантии, так называемый.

Наша стратегия отличается. Чтобы обеспечить хорошую оплату для клиента, мы отказываемся от более высокой комиссии. Благодаря этому мы получаем удовлетворенного клиента, который связан с нами в течение многих лет. В Германии, как и в Польше, договоры страхования могут составлять до одного года. Это частные договоры пенсионного страхования, поэтому каждый год вы можете отказаться от них и выбрать деньги.

Общая информация

Государство имеет перед своим народом определенные социальные обязательства, на выполнение которых ему необходимы финансовые средства. Однако невозможно просто взять и напечатать деньги, поскольку Центральный банк может печатать рубли только за счет эмиссии иностранных валют. Таким образом, чтобы платить заработные платы государственным служащим, стипендии, пенсии и производить различные социальные выплаты, работодатели отчисляют определенный процент от заработной платы наемного персонала в государственный бюджет.

Уровень знаний о действующей в Польше пенсионной системе низкий - выход на пенсию кажется настолько далеким, что мало кто думает о том, чтобы сэкономить деньги на старость. Мы предлагаем, как работают Открытые пенсионные фонды. По окончании своей трудовой деятельности каждый человек имеет право на пенсию. Его высота зависит от многих факторов. Функционирование польской пенсионной системы не полностью понято всеми.

Как работает пенсионная система в Польше - что стоит знать об этом?

Пенсионная система в Польше состоит из трех основных элементов.

Что такое открытый пенсионный фонд - самая важная информация

Их задача состоит в том, чтобы позволить людям собирать средства для выхода на пенсию в рамках так называемого. Вы должны подписать контракт с выбранным фондом. Если будущий пенсионер решает сделать такой шаг, он или она будет иметь право быть проинформированным о средствах, внесенных на его счет.

При этом для каждой категории расходов формируется свой фонд, который формирует бюджет и отвечает за выполнение социальных обязательств. Страховые взносы ОПС, что это такое уже было рассмотрено ранее, отчисляются в Пенсионный фонд. Страховые пенсионные взносы, на базе которых создается пенсионный бюджет, отчисляются работодателями в процентном отношении к заработной плате наемного сотрудника, но при всем этом не отнимаются от нее, а считаются отдельной статьей расходов страховщика.

Основные принципы ОПС

ОПС - это система, созданная государством с целью компенсации гражданам, вышедшим на пенсию, части потерянного дохода. Эти граждане относятся к категории застрахованных лиц.

Принципы функционирования ОПС основаны на индивидуальном учете трудовой деятельности каждого гражданина, что позволяет государству:

вести учет страховых поступлений на лицевой счет каждого гражданина;
осуществлять мониторинг трудоустройства гражданина и продолжительность работы на нем;
определять количество пенсионных баллов, на основании которых и рассчитывается размер заслуженной пенсии.

Страховые выплаты производятся всем гражданам, которые вышли на пенсию в результате достижения пенсионного возраста, приобретения инвалидности или утраты кормильца.

Структура ОПС

Чтобы полностью понимать, как устроена пенсионная система, необходимо иметь представление о структуре ОПС.

С заработной платы каждого официально устроенного работника отчисляются следующие страховые выплаты:

Страховые взносы на ОПС, что это и зачем мы уже разобрали, - 22% в случае, если размер годовых отчислений не превышает установленный лимит. В противном случае, размер отчислений снижается до 10%.
Страховые отчисления в связи инвалидности и материнства - 2,9% до момента достижения установленной максимальной величины, после чего сборы прекращают взыматься.
Сборы на ОМС — 5,1%.
Отчисления на случай получения травм на производстве — от 0,2 до 8,5 процента. При этом размер страхового взноса в ОПС зависит от рода деятельности.

При этом важно понимать, что, согласно действующему законодательству, данная тарификация будет действовать до конца 2019 года, после чего размер отчислений будет увеличен.

Как происходит формирование Пенсионного фонда

Формирование и расчет Пенсионного фонда имеет некоторые особенности. В текущем году размер страховых отчислений с одного сотрудника на предприятии достигал размера 876 000 рублей, а размер отчисления, превышающего этот лимит, изменялся с 22 до 10 процентов.

Лимит страхования на случай получения травмы и временной потери работоспособности, а также материнства составляет 755 000 рублей, однако при его достижении отчисления прекращаются. Помимо этого, он может быть понижен за счет выплаченных больничных и декретных.

Расчет объема страхового отчисления осуществляется в момент утверждения и начисления заработной платы, а их отчисления происходят ежемесячно. Отчеты в налоговую сдаются поквартально. Передача документов для компаний со штатом сотрудников более 25 человек осуществляется только в электронном виде, а для компаний, в которых меньше наемных работников, доступен бумажный вариант сдачи.

Какие категории граждан обязаны оплачивать страховые взносы

Согласно российскому законодательству, страховые взносы обязаны оплачивать:

Граждане, совершающие выплаты другим лицам.
Компании, в штате которых числится хотя бы 1 наемный сотрудник.
Физические лица, не попадающие под категорию ИП.
Самозанятое население.

На представителей различных категорий налогоплательщиков накладывается обязательство отчислять страховые взносы по каждой категории ОПС. В 2016 году вступил в силу закон, согласно которому, самозанятое население определяется в отдельную категорию налогоплательщиков, обязанных отчислять страховые взносы на ОПС, что это и зачем, мы уже рассмотрели, в фиксированном размере.

Как происходит процедура уплаты страховых отчислений

Согласно Налоговому кодексу РФ, страховые взносы на ОПС должны перечисляться 15 числа каждого месяца. Если 15 попадает на праздничный или выходной день, то крайняя точка для оплаты взносов переносится на первый рабочий день. Если по какой-либо причине компания или индивидуальный предприниматель не успели вовремя перечислить страховой взнос, то с них он будет взыскан принудительно регулирующим органом.

Налоговая база формируется следующим образом:

основной тариф - 22%;
дополнительный тариф - 10%; начисляется в случае превышения установленного лимита;
взносы на ОМС - 5,1%.

Стоит отметить, что предельный размер страховой базы, с которого необходимо уплачивать страховые сборы, составляет 796 тысяч рублей.

Порядок начисления страховых взносов

База ОПС определяется для каждого сотрудника отдельно. Взносы должны выплачиваться с момента начала расчетного периода по окончании трудового месяца. При этом размер отчислений является для всех одинаковым, независимо от условий труда. На работников, которые работают на опасном или вредном производстве, никакие льготы не распространяются.

Ведение учета по страховым взносам осуществляется отдельно по каждому виду страхования. Для каждого взноса используется расчетный документ, в котором указывается казначейский счет и КБК. Страховые взносы на ОПС оплачиваются в банке. Если в населенном пункте нет банка, то перечисление страховых взносов может осуществляться через кассу местной администрации или по почте. При этом взносы уплачиваются в полном объеме, без разделения на страховую и накопительную части.

Дополнительные взносы на ОПС

Согласно изменениям в законодательстве, уплата страховых взносов на ОПС для работников, условия труда которых сопряжены с пагубным или негативным воздействием окружающей среды или прочих факторов, осуществляется по дополнительным тарифам.

Данные меры со стороны государства были приняты для того, чтобы:

обеспечить более безопасные условия труда для рабочих;
установить определенный класс условий труда, с целью обеспечения гарантий и выплаты компенсаций соответствующего объема.

Страховые взносы ОПС и ОМС в данном случае рассчитываются, исходя из результатов, полученных во время проведения специальной оценки условий труда.

При расчете действуют следующие правила:

Если спецоценка была проведена, то размер дополнительного взноса устанавливается, исходя из класса опасности, с которым связано производство. Чем выше он будет, тем большего размера будут страховые взносы.
Если оценка не проводилась, то базовый тариф равен 9% для Списка 1 и 6% - для всех других списков.

Оценка условий труда должна выполняться работодателем как минимум один раз в 5 лет, а ее проведением должно заниматься руководство предприятия.

Тарифы на ОПС пониженного размера

Страховые взносы на ОПС в фиксированном размере распространяются на всех налогоплательщиков, за исключением нескольких категорий.

Таблица 1. Пониженные тарифы применяются

Размер взноса
	Для ИП, работающих по патентной системе налогообложения. Для компаний и индивидуальных предпринимателей, работающих по УСН. Организации, деятельность которых связана с фармакологической сферой. Организации, работающие в области науки, культуры и здравоохранения и использующие УСН. Компании, занимающиеся благотворительной деятельностью.
	Участники проекта «Сколково».
	Компании и ИП, осуществляющие свою деятельность в особых экономических зонах. Компании, работающие в области информационных технологий. Организации, основанные научными учреждениями.
	Страхователи, работающие в Крыму и Севастополе, а также в зонах с опережающей развитие экономикой. Компании и ИП, зарегистрированные в свободном порту Владивостока.

Страховые взносы на выплату ОПС могут быть отменены в случае достижения перечисленными в таблице категорий налогоплательщиками лимита взносооблагаемой базы.

Освобождение от уплаты взносов на ОПС

Представители малого бизнеса, зарегистрированные как ИП и уплачивающие страховые взносы за себя, могут быть освобождены от налогов за периоды, в которые они не осуществляли никакой предпринимательской деятельности. Здесь стоит отметить, что возможность получения налоговых льгот доступна не только самозанятому населению, но и представителям других категорий налогоплательщиков.

Законными основаниями, которые предоставляют возможность отменить страховые взносы на ОПС, уплачиваемые в ИФНС, являются:

Прохождение срочной воинской службы.
Уход за ребенком в возрасте до 1,5 лет.
Уход за лицом с ограниченными физическими способностями или за пожилым человеком, возрастом от 80 лет.
Проживание с военнослужащим на протяжении пяти лет, если по месту пребывания нет возможности трудоустройства.
Пребывание на протяжении 5 лет за границей с супругом, работающим в дипломатическом представительстве и пребывающим на территории другой страны по долгу службы.

Стоит отметить, что во всех перечисленных случаях, периоды засчитываются в трудовой стаж наравне с обычными, когда взносы на ОПС отчислялись в пенсионный фонд.

Действующая тарификация для ИП, не имеющих наемного персонала

Индивидуальные предприниматели, которые работают без привлечения наемного труда и получают доход от своей деятельности, также относятся к категории налогоплательщиков, однако для них действует другая тарификация.

Расчет объема взноса осуществляется на основании годового дохода и составляет:

Если годовой доход менее 300 тысяч рублей, то взнос является фиксированным и составляет 26%.
Если годовой доход превышает установленный лимит, то ИП должны отчислять взносы в размере 27%.

Данная тарификация действует для всех индивидуальных предпринимателей, за исключением категорий, попадающих под государственные льготы.