Сколько часов в месяце 30. Сколько часов в месяце

При 6-дневной рабочей неделе

Не обойтись без этого понятия при определении времени сверхурочной работы.

Сколько в среднем рабочих дней в месяце

Отметим, что в некоторых случаях работодатель обязан устанавливать сокращённую продолжительность рабочего времени.

Наличие восьми праздничных дней в январе не должно сказываться на оплате труда работников в этом месяце.

Следующий год - обычный, то есть его продолжительность составляет 365 дней. Поскольку первый день следующего года приходится на четверг, то этим же днём недели год и заканчивается. Следовательно, в 2015 году будет 51 полная неделя (с понедельника по воскресенье) и две неполные, в каждой из них будет по четыре дня - с четверга по воскресенье и с понедельника по четверг.

В 2016 году на воскресенье приходятся праздничные дни: 1 мая — Праздник труда, 3 июля — День Независимости Республики Беларусь, 25 декабря — Рождество Христово (католическое Рождество). Данное правило распространяется на всех работников независимо от продолжительности их рабочего времени. Кроме того, рабочий день (смена) не сокращается, если нерабочему праздничному дню предшествует выходной день (по календарю или графику работ (сменности)).

Перенос рабочих дней

Сколько в среднем рабочих дней в месяце?

количество рабочих дней достигло 248. Если рассмотреть 2012 год, то окажется, что людям придется отработать 250 дня, а отдохнуть 116 дней. Утверждения календаря происходит с учетом Трудового кодекса, так соблюдаются права человека.

На количество рабочих дней в году влияет род занятий, место работы и профессия. Например, пожарники, работники МЧС могут трудиться даже в собственные выходные или в праздники. Учителя, преподаватели тоже работают по-разному графику. У них выходные могут быть и среди рабочей недели.

В среднем мы помогли ответить, сколько рабочих дней в году. Это примерно 250, разница может колебаться в пределах нескольких дней.

Правительство ежегодно рассматривает производственный календарь и выносит на всеобщее рассмотрение, от их указов и будет зависеть, сколько люди будут трудиться на протяжении года, а сколько смогут отдыхать.

Простому человеку остается только выполнять поставленные задачи и считать время дог праздников или отпусков.

Сколько рабочих дней в году

€нтересные новости :

• Сколько часов в году Есть желание подсчитать, сколько часов в году, тогда приглашаем вас сюда. Давайте вместе сделаем
• Сколько недель в году Итак, прежде всего, стоит изначально подумать, о каком календаре идет речь. Например, если
• Сколько дней в году Наверное, вы не раз задумывались о том, сколько дней в году. И представляя огромное количество этих
• Сколько лет дому 2 Дом 2 самый долгоживущий телепроект в России и Европе, выходящий в виде реалити-шоу каждый день на
• Во сколько лет лишиться девственности Вопрос, во сколько лет лишиться девственности, актуальнее для многих молодых девушек. Для них это
• Кожаная свадьба сколько лет День бракосочетания – это не единственный праздник в семьи. Еще много важных событий предстоит

КЉомментарии к Сколько рабочих дней в году

Определим сумму заработной платы, которая должна быть начислена Селезневой О.Л. за время нахождения в командировке. В 2017 году нерабочий праздничный день 4 ноября совпадает с выходным днем (суббота). Работник организации Смирнов А.А. с 14.02.10 г. уходит в отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Период с 01.02.09 г. по 31.01.10 г. Смирновым А.А. отработан полностью. Поэтому в январе при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями и нормальной продолжительностью рабочего времени норма рабочего времениNр.

Производственный календарь – это важный помощник в работе бухгалтера! Информация, представленная в производственном календаре, поможет вам избежать ошибок при начислении заработной платы, облегчит расчет рабочих часов, больничного или отпуска. На одной страничке, оформленной в виде календаря с комментариями, мы постарались собрать всю основную информацию, востребованную в вашей работе ежедневно! Следовательно, этот выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день: на понедельник 6 ноября.

При 6-дневной рабочей неделе

Каждый современный работник должен знать о том, каково максимальное количество рабочих часов в месяце по закону. Изменения в Тк вносятся Федеральным законом. В той же девяносто первой статье написано, что нормальная длительность рабочего времени не может быть больше сорока часов за неделю. Работники кадровых служб создают рабочие графики и высчитывают количество рабочих часов за месяц при помощи производственных календарей.

В настоящее время работаю на дому: пишу статьи, консультирую людей по телефону. Для наглядности в производственном календаре содержится информация для каждого месяца и на квартал.

В январе белорусов ожидают четырехдневные каникулы. В 2016 году общегосударственные праздники, которые отмечаются 1 мая, 3 июля и 25 декабря, выпадают на воскресенье. Понятие «норма рабочего времени» в первую очередь используется при определении продолжительности работы в режимах труда, отличных от нормального. Следовательно, у сотрудников, работающих неполный рабочий день (смену) и (или) неполную рабочую неделю, нормальное число рабочих часов за учётный период соответственно уменьшается.

Не обойтись без этого понятия при определении времени сверхурочной работы. Отметим, что в некоторых случаях работодатель обязан устанавливать сокращённую продолжительность рабочего времени.

Таким образом, в четырёх месяцах, феврале, марте, июне и ноябре, имеется один нерабочий праздничный день, в мае - два, январе - восемь. В итоге новогодние каникулы продлятся 11 дней, Первомай - 4 дня, по 3 дня отдыха будет на 23 февраля, 8 марта, День Победы и День России. Выше приводилось, что их перенесли соответственно на 9 января и 4 мая. С учётом этого первый рабочий день 2015 года приходится на 12 января.

Показатели времени в человеко-днях

Алгоритм для определения нормы рабочего времени на определённые периоды времени для таких категорий работников остаётся прежним. Но вместо продолжительности ежедневной работы при нормальной продолжительности рабочей недели (8 ч/дн.) используются их «индивидуальные» продолжительности ежедневной работы (Кинд.).

Считаем отпускные в 2016 году

Наличие восьми праздничных дней в январе не должно сказываться на оплате труда работников в этом месяце. Следующий год - обычный, то есть его продолжительность составляет 365 дней. Поскольку первый день следующего года приходится на четверг, то этим же днём недели год и заканчивается. Следовательно, в 2015 году будет 51 полная неделя (с понедельника по воскресенье) и две неполные, в каждой из них будет по четыре дня - с четверга по воскресенье и с понедельника по четверг.

Как было сказано выше, ТК РФ предусмотрено установление сокращённой продолжительности рабочего времени отдельным категориям работников. Законодатель в Трудовом кодексе РФ неоднократно использует в различных словосочетаниях понятие «норма рабочего времени». Норма рабочего времени используется и при исчислении заработной платы работника. Необходимо учитывать, что не во всех случаях расчетная норма рабочего времени может применяться к конкретному работнику.

В 2016 году на воскресенье приходятся праздничные дни: 1 мая — Праздник труда, 3 июля — День Независимости Республики Беларусь, 25 декабря — Рождество Христово (католическое Рождество).

Среднее количество рабочих дней в месяце: для чего необходим показатель

Данное правило распространяется на всех работников независимо от продолжительности их рабочего времени. Кроме того, рабочий день (смена) не сокращается, если нерабочему праздничному дню предшествует выходной день (по календарю или графику работ (сменности)).

Правила распространяются исключительно на переносы отдельных рабочих дней в соответствующем календарном году, объявляемые постановлениями Совета Министров Республики Беларусь. Кроме того, в случае трудоустройства работников после 8 января и до 16 января 2016 года, перенос рабочего дня 8 января на субботу 16 января на них не распространяется.

Сколько рабочих дней прошло между двумя датами?

36 часов в неделю (статья 224 Кодекса). В трудовых, коллективных договорах может предусматриваться продолжительность рабочего времени меньше указанной в статьях 181, 202, 224 Кодекса. В соответствии со статьей 91 Кодекса в организациях должен осуществляться учет рабочего времени, фактически отработанного работником.

Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается актом работодателя или графиком сменности. В 2015 году первый день Курбан-айта приходится на 24 сентября. Она рассчитана по календарю пятидневной и шестидневной рабочей недели, исходя из восьми-, семи- и шестичасового рабочего дня при 40-часовой и 36-часовой рабочей неделе.

Перенос рабочих дней

Производственный календарь 2017 подскажет о переносе выходных и праздничных дней, а комментарий к нему подробно разъяснит представленные в календаре данные. 4 ноября — День народного единства. Дополнительно нерабочими праздничными днями могут объявляться религиозные праздники в порядке, предусмотренном ч. 7 ст. 4 Федерального закона 26.09.1997 N 125-ФЗ. Длинные выходные ждут россиян также в феврале (23 — 26 февраля).

Неявки в рабочие дни по причинам:

Во время расчета нормы продолжительности рабочего времени непосредственно на предприятии следует руководствоваться нижеследующим. Предприятия и организации при заключении коллективного договора могут устанавливать меньшую норму продолжительности рабочего времени, чем предусмотрено в части первой этой статьи. При установке меньшей нормы продолжительности рабочего времени следует иметь в виду, что оплата труда в этом случае должна осуществляться по полной тарифной ставке, полному окладу.

2) для работников, занятых на работах с вредными условиями труда, не более 36 часов в неделю. Кроме того, законодательством устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени для отдельных категорий работников (учителей, врачей и других). В соответствии со статьей 69 Хозяйственного кодекса Украины предприятие самостоятельно устанавливает для своих работников сокращенный рабочий день и другие льготы.

Статьей 77 Трудового кодекса Республики Казахстан от 15 мая 2007 года (далее — Кодекс) предусмотрено, что нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю. Средний заработок работника определяется путем умножения среднего дневного заработка на количество дней (календарных, рабочих) в периоде, подлежащем оплате.

Форум: "Потрепаться";

Текущий архив: 2003.05.01;

Сколько рабочих дней в месяце

Лесник (2003-04-13 15:39)

Привет всем не обьясните ли бедному леснику каким образом можно узнать сколько в выбранном месяце рабочих дней (например при пятидневной рабочей неделе), программно конечно а то на календаре я сам умею посчитать

Sectey (2003-04-13 15:44)

Берешь календарь выполняешь подсчет рабочих дреней в месяце, при этом записываешь все операции выполняемые для подсчета, а потом учишь компьютер делать эти операции за тебя.
Примерно так.

Anatoly Podgoretsky (2003-04-13 15:45)

Лесник (2003-04-13 22:38)

поробовал написать и вот что у меня получилось:

вроде работает но вот в некоторых месяцах делет ошибку.
а использование следующим образом:

sniknik (2003-04-14 00:06)

function WorkDay(Dat: TDateTime; N: Integer): Integer;
var Month: integer;
begin
result:= 0;
Dat:= StartOfTheMonth(Dat);
Month:= MonthOf(Dat);
while MonthOf(Dat) = Month do begin
if DayOfTheWeek(Dat) <= N then Inc(result);
Dat:= IncDay(Dat, 1);
end;
end;

(DayOfWeek is not compliant with the ISO 8601 standard — что бы это не значило:о)) поэтому у тебя не сходится, иногда)

nikkie (2003-04-14 00:14)

а как же Новый Год, День защитника отечества, 8 марта, День победы и прочие НЕрабочие дни? эту процедуру надо писать с учетом национальной специфики 🙂

sniknik (2003-04-14 00:26)

nikkie © (14.04.03 00:14)
кстати таки да. :о))
но это сильно усложнит код, вплоть до невозможности написания, исходя из количества "праздников" и его непредсказуемости(количества).

DiamondShark (2003-04-14 10:48)

Sergey13 (2003-04-14 11:06)

2DiamondShark © (14.04.03 10:48)
>А посчитать на пальцах двенадцать чисел и записать в таблицу?
2Лесник © (13.04.03 15:39)
В любом случае нужна хранимая структура для твоего календаря. При создании забей туда все что нужно, потом пользуйся сколько влезет. На лету считать календарь наверное и неудобно и нерационально.

Anatoly Podgoretsky (2003-04-14 11:26)

С учетом национальных праздников и непредсказуемости переноса рабочик и праздничных дней, только свой календарь таблица. При создании календаря можно помочь оператру проставив предварительно предполпгаемые выходные.

Лесник (2003-04-14 21:00)

>Ну, для лесника логичнее посоветовать делать зарубки на дереве. 😎
А если создать таблицу в БД или использовать текстовой или ini файл в который вписать (вручную или предусмотреть в программе) число и номер месяца например 1 1;23 2;8 3… и так далее, после вызова функции проверять записи соответствующего месяца, и в теле while добавить:
if (DayOfTheWeek(Dat) <= N) OR (DayOfTheWeek(Dat) <> X)then Inc(result);
где Х число

Sergey Masloff (2003-04-14 21:20)

>С учетом национальных праздников и непредсказуемости переноса >рабочик и праздничных дней
В России, по крайней мере, календарь рабочего времени на год вперед утверждает чуть ли не Дума (или правительство) и в ноябре-декабре во всех отделах кадров он (утвержденный) уже есть. Потом его следует завести в БД и год отдыхать и расслабляться — 😉

Sergey13 (2003-04-15 09:26)

2Sergey Masloff (14.04.03 21:20)
Не совсем так, ИМХО. Возможно правительство и утверждает график для госучереждений , но он тоже основан на законе (не помню каком).

Среднемесячное количество рабочих дней в году, при сорока часовой рабочей неделе

Существуют праздники, которые официально являются нерабочими днями. Если они приходятся на выходные, то выходной сдвигается(переносится). Куда переносить — на пятницу или на понедельник — решает каждое предприятие самостоятельно (т.е. перенос может не совпадать с "правительственным"). Кроме того фирма сама может изменить график — например гулять между 1 и 7 января, а потом работать за эти дни в удобное для фирмы время. Характер производства (напр. непрерывный цикл пр-ва) тоже может накладывать свой отпечаток на календарь.

>Потом его следует завести в БД и год отдыхать и расслабляться — 😉
Обычно да, но в нашем непредсказуемом гос-ве иногда его нужно править и в течении года. 8-(

Форум: "Потрепаться";
Поиск по всему сайту: www.delphimaster.net;
Текущий архив: 2003.05.01;

Память: 0.75 MB
Время: 0.033 c

Производственный календарь на 2018 год с праздниками и выходными

Производственный календарь РФ
2018

Проект постановления правительства о переносе праздничных дней в 2018 году поддержан Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений.

Утвержденный правительством РФ производственный календарь на 2018 год предусматривает 10-дневные новогодние каникулы и "длинные" (по 4 дня) выходные, приуроченные к 8 марта и 1 мая. Три дня отдыха нам дадут к 23 февраля, 12 июня и 4 ноября. День Победы в 2018 году будет "оторван" от выходных, он придется на среду.

Сколько рабочих часов, дней в месяце по законодательству?

* — Укороченные и предпраздничные рабочие дни при 40-часовой рабочей неделе (сокращение на 1 час.)

Производственный календарь на 2018 год распечатать

Производственный календарь на 2018 год в Эксель

Нерабочие праздничные дни в 2018 году.

Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации нерабочими праздничными днями в 2018 году являются:

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
7 января — Рождество Христово;
23 февраля — День защитника Отечества;
8 марта — Международный женский день;
1 мая — Праздник Весны и Труда ;
9 мая — День Победы;
12 июня — День России;
4 ноября — День народного единства.

Переносы выходных дней в 2018 году

Согласно постановления правительства о переносе праздничных дней в 2018 году, выходные дни (суббота и воскресенье) 6 и 7 января переносятся, соответственно, на пятницу 9 марта и на среду 2 мая.

Трудовая неделя накануне Праздника Весны и Труда продлится шесть дней: выходной с субботы 28 апреля переходит на понедельник 30 апреля.

Длинные рабочие недели ждут россиян также перед Днем России (перенос выходного с субботы 9 июня на понедельник 11 июня) и накануне встречи 2019 года (с субботы 29 декабря на понедельник 31 декабря).

Нормы рабочего времени на 2018 год

Норма рабочего времени на 2018 год при 40-часовой рабочей неделе 1970 часов.
Среднемесячное количество рабочих часов в 2018 году – 164,17 часа.

По производственному календарю в 2018 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет рабочих дней, в том числе сокращенных на один час рабочих дней (ноября), и выходных дней с учетом дополнительных дней отдыха (ноября) в связи с совпадением нерабочих праздничных дней января, ноября с выходными днями.

До 2 апреля 2014 среднемесячное число календарных дней
было = 29,4 Пример

Работник уходит в апреле 2014 года в очередной оплачиваемый отпуск на 14 календарных дней.
Заработок за расчетный период составляет 780 000 руб.
Для расчета бухгалтер применил коэффициент 29,4 и средний дневной заработок составил 2 210, 8843 руб.
(780 000 руб.: 12 мес.: 29,4).
Сумма отпускных составила 30 952,38 руб. (2210,8843 руб. х 14 дн.).

Если же применять новый коэффициент 29,3 , то средний дневной заработок получится чуть больше и составит 2 218,4300 руб.
(780 000 руб.: 12 мес.: 29,3).
Значит, и отпускные будут больше, а именно - 31 058,02 руб. (2 218,48 руб. х 14 дн.).
Соответственно, разница в отпускных из-за коэффициентов составит 132,64 руб. (31 058,02 руб. – 30 925, 38 руб.).

Работник ушел в отпуск продолжительностью 28 дней. с 10.07.2010.
В расчетном периоде (01.07.2009 – 30.06.2010) с 15 по 17 августа 2009 г. он находился на больничном,
с 22 по 30 ноября 2009 г. был в командировке.
В расчетном периоде работнику начислена заработная плата в сумме 98 000 руб. без учета выплат по больничному листу и оплаты командировочных дней.
Следует рассчитать сумму отпускных.

Рассчитаем количество календарных дней, приходящихся на отработанное время в августе и ноябре 2009 года.
В августе оно составит 26,6 дн. (29,4 / 31 x (31-3)),
в ноябре – 20,6 дн. (29,4 / 30 x (30-9)).

Находим средний заработок для оплаты отпуска.
Он равен 287,22 руб. (98 000 руб. / (29,4 дн. x 10 мес. + 26,6 дн. + 20,6 дн.)).

Сумма отпускных, подлежащая выплате работнику составит: 8 042,16 руб. (287,22 х 28 дн.).

"Работник" уходит в отпуск на 28 дней с 5 мая 2011 года.
Расчетный период – 12 месяцев с мая 2010 года по апрель 2011 года включительно.
Оклад работника в 2010 году составлял 8 000 рублей, а с 1 января 2011 года в связи с повышением окладов всем работникам организации оклад "Работника" стал составлять 10 000 рублей.
Работнику также полагается доплата за совмещение профессий в размере 10% и ему ежемесячно начисляются премии.

В расчетном периоде работнику начислена заработная плата, принимаемая для расчета:
— за май-декабрь 2010 года – 114 232,38 руб., в т.ч. отпускные (28 дн.) за август 2010 года в размере 12 152,38 руб.;
— за январь-апрель 2011 года – 58 348,49 руб., в т.ч. больничный (5 дн.) в феврале 2011 года в размере 4605,64 руб.

1. Из заработка за май-декабрь 2010 года исключаем отпускные:
   114 232,38 – 12 152,38 = 102 080 руб.

   Производственный календарь на 2018 год

2. Производим корректировку заработка за май-декабрь 2010 года с учетом повышения оклада с 1 января 2011 года.
   Корректирующий коэффициент равен 10000 / 8000 = 1,25
   Заработок за май-декабрь 2010 года составит:
   102 080 руб. х 1,25 = 127 600 руб.
3. Из заработка за январь-апрель 2011 года исключаем сумму больничных:
   58 348,49 – 4605,64 = 53 742,85 руб.
4. Сумма фактически начисленной заработной платы за расчетный период составит:
   127 600 + 53 742,85 = 181 342,85 руб.
5. Рассчитаем количество календарных дней, приходящихся на отработанное время в августе 2010 года.
   2,85 дн. (29,4 / 31 x (31-28))
6. Рассчитаем количество календарных дней, приходящихся на отработанное время в феврале 2011 года.
   24,15 дн. (29,4 / 28 x (28-5))
7. Находим среднедневной заработок для оплаты отпуска.
   Он равен: 564,93 руб. (181 342,85 руб. / (29,4 дн. x 10 мес. + 2,85 дн. + 24,15 дн.)).
8. Сумма отпускных за 28 календарных дней составит:
   15 818,04 руб. (564,93 х 28 дн.).

в месяце 30 дней, а в сутках 24 часа 30 умножаешь на 24 и узнаёшь

Смотря какой месяц.

Всё зависит от того, сколько в месяце дней.

Соображать, конечно, трудно, лучше подождать готового ответа. Если в сутках 24 часа, то и умножай на количтво дней в месяце. Или калькулятора тоже нет?

Ответ: 1 сутки — 24 часа. Январь — 31*24 = 744 часа. Февраль — 28*24 = 672 часа. Февраль — 29*24 = 696 часов. Март — 31*24 = 744 часа. Апрель — 30*24 = 720 часов. Май — 31*24 = 744 часа. Июнь — 30*24 = 720 часов. Июль — 31*24 = 744 часа. Август — 31*24 = 744 часа. Сентябрь — 30*24 = 720 часов. Октябрь — 31*24 = 744 часа. Ноябрь — 30*24 = 720 часов. Декабрь — 31*24 = 744 часа. 1 год — 720*4+744*7+672=2880+5208+672=8760 часов. 1 год — 720*4+744*7+696=2880+5208+696=8784 часов.

в зо дневном месяце 720 дней

Все зависит от месяца: 744, 720, 696 или 672 соответсвенно для 31, 30, 29 и 28 дней

Все зависит от месяца: 744, 720, 696 или 672 соответственно для 31, 30, 29 и 28 дней

Войдите, чтобы написать ответ

Чтобы узнать, сколько через час в месяц вам нужно использовать простой веб-калькулятор. Введите количество часов, которые вы хотите преобразовать в левое поле.

В поле справа вы увидите результат расчета. Просто нажмите соответствующую ссылку, чтобы преобразовать час или месяцы в другие единицы.

Часы — это единица измерения времени.

В точно один час ровно 3600 секунд или шестьдесят минут, согласно современному определению. Существует академический урок, продолжительность которого составляет от 40 до 50 минут.

120 минут — это продолжительность «тихого часа» для лагерей, больниц и домов отдыха. Часы — это не единица измерения, но использование термина «часы» можно комбинировать с принятой системой единиц измерения.

Что такое «месяц»

Внешняя системная единица, связанная с вторжением Луны вокруг Земли. В центре многих календарей — время рассчитывается по фазам Луны.

Китайцы, индуисты, евреи и мусульмане используют лунные и лунизолярные календари в течение 29-30 дней.

В григорианских и июльских календарях длина месяцев с фазами луны не связана и фиксирована. Исключением является високосный год, который на один день больше обычного (366 дней). В июльском календаре поперечные годы кратные четыре, в то время как григорианцы содержат дополнительное условие, что за последние годы они не кратные 100, но не кратные 400 (1900, 2100, 2200, 2300 …).

Поэтому разница между этими календарями в 1900 году увеличилась с 12 до 13 дней.

Сколько часов в месяце?

Ответ №1 . Все зависит от месяца: 744, 720, 696 или 672 за 31, 30, 29 и 28 дней

Ответить # 2 . Если месяц составляет 31 день, то 2 678 400, а если есть 30 2 592 000, а если есть 28 2 419 200!

) Здесь и там!

PS В течение нескольких секунд.

Ответить # 3 . Глядя на что-то. Мы возьмем максимум. 31 дней, 744 часа, 44640 минут, 2678400 секунд.

Полезная информация

месяц — единица времени, связанная с революцией Луны Луны вокруг Земли. Сидодический месяц — это временной интервал между двумя последовательными равными фазами Луны.

Продолжительность нестабильна; среднее значение составляет 29 530 582 среднесуточных дней, фактическая продолжительность синодического месяца отличается от среднего, отклонение — в течение 13 часов. В лунных календарях используются евреи, мусульмане, китайцы, индуисты и т. Д. В некоторых календарях начало месяца приходится на день фактической астрономической новолуния, а в других начало месяца определяется непосредственно наблюдениями.

Григорианский календарь использует фиксированную длину месяца, что не связано с изменением Фаз Луны.

время — единица времени. Часы не являются единицами СИ, но его использование разрешено в сочетании с СИ. Согласно современному определению, часы составляют 3600 секунд или 60 минут.

В любой компании знают: вовремя заплатить налоги так же важно, как и начислить заработную плату. Налоговые календари напомнят, когда и какой налог платить.

Производственный календарь – это важный помощник в работе бухгалтера! Информация, представленная в производственном календаре, поможет вам избежать ошибок при начислении заработной платы, облегчит расчет рабочих часов, больничного или отпуска.

Календарь на 2019 год покажет праздничные даты, расскажет о переносе выходных и праздничных дней в текущем году.

На одной страничке, оформленной в виде календаря с комментариями, мы постарались собрать всю основную информацию, востребованную в вашей работе ежедневно!

Настоящий производственный календарь подготовлен на основе постановления П равительства РФ от 1 октября 2018 г. № 1163 " "

Первый квартал

Второй квартал

Третий квартал

Четвертый квартал

* Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.

Объяснение: Внимательный читатель заметит, что получается 30 дней. Все верно, просто 1 и 9 мая – выходные, а 1 мая в 2016 попало в воскресенье, потому и был выходной перенесен на понедельник. И эти 2 дополнительных выходных добавили к отпуску. Но на оплату этот факт не влияет. Если основной отпуск дается на 28 дней, то и оплачивается 28 дней, не взирая на лишние нерабочие.

А меня интересует следующий вопрос. Если человек ушел в отпуск, но во время отпуска его вызвали на работу. Но потом работодатель не смог предоставить возможность догулять отпуск. Насколько это законно? Какая в таком случае полагается материальная компенсация?

Сколько составляет норма часов рабочего времени в 2017 году

Приведённые выше цифры касаются всей Российской Федерации. Но в отдельных регионах могут быть объявлены свои дни отдыха, связанные с местными религиозными праздниками. А именно – на основании статьи 4 Закона «О свободе совести и религиозных объединениях» от 26.09.1997 № 125-ФЗ.

• даже если работник трудится 5 или 6 дней в неделю, воскресенье считают выходным днём;
• переносить выходной день для отдельных специалистов можно только в том случае, когда предприятие по объективной причине не имеет возможности остановить рабочий процесс на выходные. То есть персонал должен выполнять свои обязанности как в субботу, так и в воскресный день. Об этом говорит статья 111 Трудового кодекса;
• в статье 112 ТК РФ есть список праздников, при наступлении которых работники отдыхают.

В ТК РФ есть довольно конкретное определение относительно норм рабочего времени. Подавляющее большинство работников трудятся по восемь часов в день и работают в неделю по сорок часов. Такая ситуация связана с тем, что организации и предприятия работают в основном пять дней в неделю. Продолжительность рабочего дня, как правило, составляет по восемь часов в день.

Кроме того, в документе указан перенос выходных в 2018 году на другие дни, а также дни, в которые рабочий день может быть сокращен на один час. Эти сведения необходимы для расчета выплат служащим со стороны работодателя. Все самые важные нюансы касательно данной темы будут рассмотрены в этой публикации.

Среднемесячное количество рабочих дней в году, при сорока часовой рабочей неделе

Cobra 17:46 6/12 здравствуйте, мне надо определить часовую тарифную ставку из месячной, число рабочих дней в году может быть разное, значит и определение будет не верным, праздники тоже меняются, роструд пишет, что это число 21.1 рабочий день и 168.8 часов в месяце. как это вычислить? спасибо

Здравствуйте. Для расчета нормы рабочего времени в месяц используется следующий метод: продолжительность рабочей недели (40 часов) необходимо разделить на 5, умножить на количество рабочих дней в месяце и вычесть число часов, на которые были сокращены предпраздничные дни (в случае их наличия в конкретном месяце). Норма рабочего времени за год исчисляется аналогично, только число рабочих часов в день (восемь) умножается на число рабочих дней в году, после чего из полученного произведения требуется вычесть количество часов, на которые были сокращены предпраздничные дни в течение всего года

Какова норма часов рабочего времени на 2017 год

Довольно часто всю информацию, касающуюся рабочего времени, праздников и переносов выходных, оформляют в виде производственного календаря. В отличие от ТК РФ или упомянутого выше Порядка такой календарь не имеет силы нормативного акта и не утверждается официально, но очень удобен для пользования, поэтому его часто применяют на практике. В частности, им может пользоваться бухгалтерия (например, для подсчета оплачиваемых дней по больничному) или кадровая служба (например, для планирования и составления графика отпусков).

Норма рабочего времени на 2017 год исчисляется в соответствии с порядком, который был установлен приказом Минздравсоцразвития РФ от 13.08.2009 № 588н (далее — Порядок). Согласно этому нормативному акту, длину недели (норма — 40 часов, но иногда может быть и меньше) необходимо разделить на 5 и умножить на количество трудовых дней в году (при 5-дневной трудовой неделе). Затем из получившейся цифры необходимо вычесть часы, на которые сокращались дни труда перед нерабочими праздниками в течение года (например, перед 9 мая, 8 марта и т. п. рабочие дни сокращаются на 1 час).

Норма рабочего времени на 2018 год: таблица

Для расчета нормы длина рабочей недели в часах (это может быть 40 или 39, 36 или 30, 24 и т.д. часов) делится на 5, умножается на количество рабочих дней в конкретном месяце. После этого из полученной величины вычитается число тех часов, на которое суммарно производится сокращение рабочего времени накануне нерабочих праздничных дней. То есть берем все короткие дни накануне праздников, и считаем, сколько часов выпадает из обычного рабочего графика в сумме.

Какова нормальная продолжительность рабочего времени — вопрос, который часто волнует и кадровиков, и работников. Норма рабочего времени, установленная в Трудовом кодексе РФ, составляет сорок часов в неделю. Это максимальное число часов, которое за неделю может отработать сотрудник,как при пятидневном режиме, так и при шестидневном. Нормальная продолжительность рабочего дня в неделю – 8 часов.

Среднее количество рабочих дней в месяце в 2018 году

• На январь приходится лишь шестнадцать рабочих дней из 31. Чаще всего праздники длятся с первого по девятое число.
• Если оценивать май с его длительными праздниками, то в 2018 году выпадает только двадцать рабочих дней. С праздниками получается одиннадцать выходных.

• В том случае, когда трудовую деятельность осуществляет подросток от 14 до 16 лет, он имеет право работать не более 24 часов в неделю. Тем более делать это он должен исключительно на школьных каникулах.
• Для подростков от 16 до 18 лет трудовая неделя увеличивается на еще двенадцать часов, то есть в итоге — 36 часов. Длительность уменьшится в том случае, если он собирается совершать трудовую деятельность в учебный период. Тогда его рабочая неделя равняется 24 часам.
• В том случае, когда гражданин совершает трудовую деятельность в условиях, которые потенциально опасны для его здоровья или же вовсе опасны, его рабочий день меньше 40-часовой норм. Он может работать столько же, сколько подросток от шестнадцати до восемнадцати лет – 36 часов.
• Если вести речь об инвалидах I и II групп, то они также имеют ограничения меньше нормы. Это не значит, что они не могут осуществлять нормальную деятельность, просто законодательство защищает их здоровье. Для данной группы лиц предусмотрены 35 рабочих часов в неделю.
• Особые условия труда имеют некоторые профессии. Например, учителя трудятся в зависимости от того, какой период учебы у студентов или школьников. Наличие экзаменов несколько осложняет ситуацию.
• Врачи зависят от возможности эпидемии болезни в городе. В этом случае они трудятся сверх нормальных условий, так как устранение заболевания – крайне важная задача.
• Некоторые руководители организаций могут по собственной воле облегчить труд женщин. Зачастую тем, которые воспитывают детей возрастом до четырнадцати лет или ребенка-инвалида. В этом случае они определяют оптимальные условия трудовой деятельности.

Среднемесячное количество рабочих часов при 40-часовой рабочей неделе

Работникам с суммированным учетом рабочего времени, которым установлен месячный оклад, работа в нерабочий праздничный день оплачивается в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки сверх оклада, если работа в нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени.

Вопрос: Работнику организации установлены суммированный учет рабочего времени при сокращенной продолжительности рабочей недели (36 часов) и оплата труда на основе месячного оклада. Норма рабочего времени по графику в мае 2005 г. составила 167 часов, которые отработаны полностью, из них 16 часов — в праздничные дни. Какую нужно использовать норму рабочего времени для подсчета оплаты работы в праздничные дни, ст. 153 ТК РФ устанавливает месячную норму?

Порядок расчета норм рабочего времени на 2018 год при 40-часовой рабочей неделе

Норма рабочего времени за год исчисляется аналогично, только число рабочих часов в день (восемь) умножается на число рабочих дней в году, после чего из полученного произведения требуется вычесть количество часов, на которые были сокращены предпраздничные дни в течение всего года.

Согласно положениям указанного нормативного документа, при 40-часовой рабочей неделе норма рабочего времени рассчитывается с учетом пяти рабочих дней и двух выходных – субботы и воскресенья. В данном случае она составляет восемь часов в день. В предпраздничный день норма рабочего времени уменьшается на один час и составляет семь часов.

Сколько в месяце часов?

1. в месяце 30 дней, а в сутках 24 часа

   30 умножаешь на 24 и узнашь

2. Все зависит от месяца: 744, 720, 696 или 672 соответсвенно для 31, 30, 29 и 28 дней
3. в зо дневном месяце 720 дней
4. Ответ:

   1 сутки - 24 часа.

   Январь - 31*24 = 744 часа.
   Февраль - 28*24 = 672 часа.
   Февраль - 29*24 = 696 часов.
   Март - 31*24 = 744 часа.
   Апрель - 30*24 = 720 часов.
   Май - 31*24 = 744 часа.
   Июнь - 30*24 = 720 часов.
   Июль - 31*24 = 744 часа.
   Август - 31*24 = 744 часа.
   Сентябрь - 30*24 = 720 часов.
   Октябрь - 31*24 = 744 часа.
   Ноябрь - 30*24 = 720 часов.
   Декабрь - 31*24 = 744 часа.

   1 год - 720*4+744*7+672=2880+5208+672=8760 часов.
   1 год - 720*4+744*7+696=2880+5208+696=8784 часов.

5. 28 дней = 28*24=672 часа
   29 дней = 29*24=696 часов
   30 дней = 30*24=720 часов
   31 день = 31*24= 744 часа
6. Вс зависит от того, сколько в месяце дней.
7. Соображать, конечно, трудно, лучше подождать готового ответа. Если в сутках 24 часа, то и умножай на количтво дней в месяце. Или калькулятора тоже нет?
8. Смотря какой месяц.

1. Загрузка... Что такое лютеранство ЛЮТЕРА#769;НСТВО одно из наиболее распространенных направлений протестантизма. Возникло на исходе первой четверти XVI в. как реформационное движение в католической среде, вдохновленное...
2. Загрузка... что такое ток смещения??? Ток смещения. При построении теории электромагнитного поля Дж. К. Максвелл выдвинул гипотезу (впоследствии подтвержденную на опыте) о том, что...
3. Загрузка... Люди! У нас завтра экзамен по истории, помогите! что такое русское мессианство? заранее благодарны! 3. Мессианство оценивается как мироощущение, признающее онтологическую ущербность мира и...
4. Загрузка... Чем отличаются понятия "атом" и "молекула"? молекула больше атом меньше, в одной молекуле может быть несколько атомов (пример - 2 атома водорода и один...
5. Загрузка... что такое когерентные волны????определение.... Для образования устойчивой интерференционной картины необходимо, чтобы источники волн имели одинаковую частоту и разность фаз их колебания была постоянной. Источники,...
6. Загрузка... трудно ли защитить диплом? неа... 5 минут позора и вс) мне на днях дипломную защищать думую справлюсь Это раньше своим умом защищали, а сейчас...